黑龍江是邊疆大省、農(nóng)業(yè)大省，從2020年起，該省針對基層干部隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)、儲備不足，艱苦偏遠(yuǎn)地區(qū)招人難、留人難等現(xiàn)實(shí)問題，創(chuàng)新實(shí)施“助力鄉(xiāng)村振興萬人計劃”（下稱“萬人計劃”）。

　　5年來，1.32萬名大學(xué)生響應(yīng)號召奔赴全省各地鄉(xiāng)村和街道、社區(qū)任職，成為一支推進(jìn)鄉(xiāng)村振興和基層治理的生力軍，他們不但為基層“壯馬賦能”，也用青春力量筑夢田園、建功鄉(xiāng)村。

　　尹超（右）在大棚里為村民講解草莓根腐病害知識。李思萌 攝

　　精心選人，為基層增動能

　　“大家好！這里是尚志村的試驗(yàn)大棚，我是辛勤的園丁小尹，這是我們挑戰(zhàn)21周在北方邊陲小鎮(zhèn)種植草莓、番茄的第10周！隨著天氣變冷，大棚里的溫度越來越低，我們需要燒鍋爐增溫，保障作物生長……”兩個多月來，伊春市嘉蔭縣朝陽鎮(zhèn)尚志村到村任職大學(xué)生尹超通過短視頻平臺，分享自己和蔬菜學(xué)碩士閆振魯開展棚室蔬菜項(xiàng)目試驗(yàn)的故事，引起了許多網(wǎng)友的關(guān)注和點(diǎn)贊。

　　尚志村地處邊疆，一直有種植棚室蔬菜的傳統(tǒng)。2022年尹超到村任村委會主任助理后，對這一領(lǐng)域產(chǎn)生了濃厚興趣，在縣委組織部和鎮(zhèn)黨委的支持下，從選種、育苗到翻土整地，到種植、管護(hù)……兩位年輕人泡在大棚里，一步步詳細(xì)記錄下整個過程，為種植戶們作示范，“我希望通過這次試驗(yàn)，為村里引進(jìn)優(yōu)質(zhì)果蔬，為產(chǎn)業(yè)提檔升級‘蹚路’?！币f。

　　像尹超這樣敢闖敢試、有能力有情懷的年輕人，正是“萬人計劃”精心挑選出的對象?！拔覀兙劢谷诉@個‘關(guān)鍵因素’，著眼夯實(shí)基層抓治理促發(fā)展的‘最后一公里’，統(tǒng)籌資源帶編招聘，全省各地連續(xù)5年累計投入資金16.6億元、使用事業(yè)編制1.32萬個招引大學(xué)生到基層一線任職，為基層補(bǔ)充‘新鮮血液’。”黑龍江省委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，這一舉措切實(shí)增強(qiáng)了基層崗位吸引力，累計報名人數(shù)突破25.3萬人，“如位于祖國最北端的大興安嶺地區(qū)，由于地處偏遠(yuǎn)、條件艱苦，各類招考崗位經(jīng)常達(dá)不到開考比例，集中招聘期間每年報名人數(shù)均近千人，平均報考比例25:1?！?/p>

　　一組亮眼數(shù)據(jù)體現(xiàn)“萬人計劃”為基層干部隊伍“壯馬賦能”的成果：聚焦鄉(xiāng)村振興需要，招聘熟悉農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、城鄉(xiāng)規(guī)劃、農(nóng)業(yè)科技等急需緊缺專業(yè)的5867人；瞄準(zhǔn)穩(wěn)邊固邊、興邊富民需要，招聘本地戶籍、有外出務(wù)工經(jīng)商經(jīng)歷、愿意扎根邊疆基層的3828人；立足加強(qiáng)基層治理需要，招聘有基層工作經(jīng)歷、擔(dān)任過網(wǎng)格員、善做群眾工作的4316人。計劃實(shí)施以來，全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）干部本科以上學(xué)歷上升8個百分點(diǎn)、平均年齡下降3.6歲。

　　尹超（右）在大棚里為村民講解番茄種植知識。李思萌 攝

　　用心育人，為“雛雁”強(qiáng)本領(lǐng)

　　“我所在的北極鎮(zhèn)地處漠河市最北部，是一個有絢麗北極光的地方。這里冬季最低氣溫零下53℃。2013年大學(xué)畢業(yè)，我放棄了南方一家知名企業(yè)的工作機(jī)會，選擇回到家鄉(xiāng)，理由很簡單——東北的鄉(xiāng)村振興，年輕人要回來帶頭干。11年的青春奮斗，我收獲了成長，找到了實(shí)現(xiàn)人生價值的方向?！?/p>

　　9月27日上午，綏化市鄉(xiāng)村振興學(xué)院的教學(xué)樓內(nèi)氣氛熱烈、掌聲不斷。黨的二十大代表，漠河市委常委、北極鎮(zhèn)黨委書記文竹在臺上授課，分享自己扎根基層的故事，臺下坐著的學(xué)員和當(dāng)年的她一樣。文竹的奮斗故事引起了強(qiáng)烈共鳴?！八鎳畋钡霓r(nóng)村，一步一個腳印把平凡事做到不平凡，我下決心向她學(xué)習(xí)，扎根基層有所作為?！奔涯舅故袞|風(fēng)區(qū)佳東街道佳東社區(qū)黨總支副書記蔡熙瑤說。

　　這是今年黑龍江省委組織部舉辦的“萬人計劃”到村（社區(qū)）任職大學(xué)生培訓(xùn)示范班開班的第4天，來自全省的172名到村（社區(qū)）任職大學(xué)生聚在一起學(xué)本領(lǐng)長才干。記者和學(xué)員們一起學(xué)習(xí)，為期6天的課程安排得滿滿當(dāng)當(dāng)，白天大家一起聽專家、優(yōu)秀基層干部授課，到慶安縣、海倫市的鄉(xiāng)村振興示范點(diǎn)觀摩；晚上，教學(xué)樓內(nèi)燈火通明，年輕人們聚在一起分享自己在基層工作的小故事，討論遇到的困難和問題，收獲滿滿。

　　“雛雁”初出茅廬，如何在田間地頭迅速成長、展翅高飛？“聚焦提升基層實(shí)踐實(shí)戰(zhàn)本領(lǐng)，我們從一開始就抓實(shí)到村（社區(qū)）任職大學(xué)生全過程管理培養(yǎng)，通過培訓(xùn)幫帶賦能，建立省市縣聯(lián)動常態(tài)化培訓(xùn)機(jī)制?！焙邶埥∥M織部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，省級每年開展示范培訓(xùn)，突出政策理論和實(shí)操演練，邀請文竹等15名優(yōu)秀基層治理帶頭人，圍繞鄉(xiāng)村振興和基層治理重大任務(wù)、熱點(diǎn)問題、典型案例，面對面輔導(dǎo)政策、分享經(jīng)驗(yàn)。市縣兩級做好崗前培訓(xùn)和全覆蓋輪訓(xùn)，累計培訓(xùn)到村（社區(qū)）任職大學(xué)生4.2萬人次。

　　為讓年輕人在工作中盡快上手，全省從“老鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、優(yōu)秀村和社區(qū)黨組織書記中挑選導(dǎo)師1.48萬名，為每名大學(xué)生選派1至2名導(dǎo)師，幫帶周期不少于2年，通過結(jié)對手把手傳授服務(wù)群眾、興村富民、化解矛盾等好經(jīng)驗(yàn)好方法。

　　拴心留人，讓有為者有位

　　記者了解到，“萬人計劃”實(shí)行“鄉(xiāng)招村用”，明確招聘的大學(xué)生第1年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）鍛煉、第2年統(tǒng)籌選派到村（社區(qū)）任職，并設(shè)定5年服務(wù)期限。服務(wù)期滿后，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委統(tǒng)籌安排，鼓勵繼續(xù)在村（社區(qū)）工作，以解決基層人手緊缺的燃眉之急，從源頭優(yōu)化基層干部的隊伍結(jié)構(gòu)。

　　如何增強(qiáng)大學(xué)生扎根基層的干事動力？“我們樹立重實(shí)干重實(shí)績的鮮明導(dǎo)向，搭建干事平臺、暢通發(fā)展通道，營造栓心留人良好環(huán)境，通過壓擔(dān)子、樹標(biāo)桿、搭梯子，讓他們在基層留得下、干得好、有奔頭?！焙邶埥∥M織部有關(guān)負(fù)責(zé)人說。

　　據(jù)介紹，大學(xué)生到黑龍江村（社區(qū)）后擔(dān)任黨組織副書記或村（居）委會主任助理，引導(dǎo)他們參與收集民情、春耕生產(chǎn)、防汛救災(zāi)等重點(diǎn)工作。目前，全省到村（社區(qū)）任職大學(xué)生共參與發(fā)展鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目3256個，幫助群眾解決急難愁盼問題19.8萬件次。今年入汛以來，5800余名到村任職大學(xué)生奮戰(zhàn)在抗洪救災(zāi)一線。

　　在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、為民服務(wù)、矛盾化解、守邊固邊等一線，挖掘作用發(fā)揮好、業(yè)績突出的優(yōu)秀大學(xué)生，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。近年來，涌現(xiàn)出一批奉獻(xiàn)基層實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)拇髮W(xué)生典型，如帶領(lǐng)村民一起種蘑菇的海林市海林鎮(zhèn)模范村黨支部副書記王玥、傳承弘揚(yáng)達(dá)斡爾族民族文化的嫩江市前進(jìn)鎮(zhèn)繁榮村村委會主任助理杜志娟等。

　　同時，優(yōu)化拓寬成長路徑，強(qiáng)化政策傾斜，對培養(yǎng)成熟、群眾認(rèn)可度高、符合條件的，及時選任村（社區(qū)）黨組織書記；對業(yè)績突出、發(fā)展?jié)摿Υ?、符合條件的，換屆期間優(yōu)先提拔進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。截至目前，全省已有57名到村任職大學(xué)生擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記，760名擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位負(fù)責(zé)人。

　　本報記者 許露露

　　通訊員 龍組宣